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インタビュー

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医局内や各部署同士でも分け隔てがなく、とてもコミュニケーションが取りやすい環境

医師

櫻井 悠加里 Yukari SAKURAI

医師 勤務5年目

医師歴15年。親族を呼吸器疾患で亡くした経験から、呼吸器内科医の道を志す。 医学部卒業後、大規模病院、医療センターにて医師として活躍。 出産を機に自宅近くの病院への転職を検討していたところ、呼吸器疾患専門病院である当院の存在を知り、入職。

Qはるひ呼吸器病院に就職したきっかけは?

小学生の頃、親しかった祖父が肺がんで苦しみながら亡くなっていくのを目の当たりにした経験から、呼吸器内科医になりたいと思い、医学部へ進学しました。 その後、医師として大規模病院や医療センターで勤務してきましたが、出産を機に地元へ引っ越すことになりました。地元近隣に柔軟な働き方ができる病院はないだろうか、と転職先を探していたところ、「はるひ呼吸器病院」の看板を見かけ、自宅周辺に呼吸器疾患専門病院があるということを知り、入職に至りました。

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Q医局の雰囲気はどうですか?

大変良い雰囲気だと思います。例えば診療の際に疑問が生まれた場合には、すぐに他の医師に相談し、「この治療方針はどうか」など、フランクに話し合える環境があります。お互いに助け合おうという空気感があるのはすごく心強いです。 例えば大規模病院だと、治療方針について悩んでいるときに「神経内科の先生」「消化器内科の先生」「外科の先生」全員に相談しに行くのは困難です。しかし当院では、小さなことでもすぐに相談することができます。医師同士がお互いに協力し合うことで、的確で最良の判断を導き出すことができるのは、大変ありがたく感じています。

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1日のスケジュール

出勤

出勤してすぐ、午前診療の準備に入ります。

始業・外来患者さんの対応

だいたい20名程度の外来患者さんを診察します。また、入院中の患者さんの処置を行うこともあります。

お昼休憩

午前診療は、日によって外来患者さんの数が異なるので、診察が終わり次第お昼を取っています。

1日のスケジュール写真

8:00

9:00

12:30

13:30

〜16:00

17:00

1日のスケジュール写真

入院患者さんの診察・検査・対応

午後は、入院患者さんの検査(気管支鏡検査や、胸腔鏡検査)や、入院患者さんの診察・点滴指示などを行います。

カンファレンスへの出席

現在カンファレンスはzoom で行っています。当院では医局だけでなく全部署が出席の対象です。

退勤

私は子育て中ということもあり、ほぼ残業なく退勤しています。

8:00

9:00

12:30

13:30

〜16:00

17:00

出勤

出勤してすぐ、午前診療の準備に入ります。

始業・外来患者さんの対応

だいたい20名程度の外来患者さんを診察します。また、入院中の患者さんの処置を行うこともあります。

お昼休憩

午前診療は、日によって外来患者さんの数が異なるので、診察が終わり次第お昼を取っています。

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入院患者さんの診察・検査・対応

午後は、入院患者さんの検査(気管支鏡検査や、胸腔鏡検査)や、入院患者さんの診察・点滴指示などを行います。

カンファレンスへの出席

現在カンファレンスはzoom で行っています。当院では医局だけでなく全部署が出席の対象です。

退勤

私は子育て中ということもあり、ほぼ残業なく退勤しています。

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Q今の仕事のやりがいを教えてください。

やはり、「先生に診てもらえてよかった」と言われた時は、すごく嬉しいです。 また、患者さんの症状をより良く観察した上で診療の方向性を決め、その結果症状が良くなったり、薬の量が減ったりした時は、「ああ、やっていて良かった」とやりがいを感じます。 呼吸器疾患は慢性疾患になることが多いので、患者さんとの距離感も自然と近くなります。そのため、家族ぐるみのお付き合いになることも少なくありません。患者さん、そしてご家族の皆さんと、深いコミュニケーションが取れるところも、他の診療科にはない魅力であると感じます。 長期間に渡って診療に携わることで、患者さん、ご家族の方に信頼していただき、じっくり診療を行えるところにとてもやりがいを感じます。

就職を考えている方へ、メッセージをお願いします。

私自身、色々な病院での勤務を経験してきましたが、当院は医局内や各部署同士でも分け隔てがなく、 とてもコミュニケーションが取りやすい環境だと感じます。 また過去在籍していた病院では、仕事と家庭の両立に課題を感じていましたが、 今は当直免除など勤務に配慮していただいております。 個人や家庭等、それぞれの事情に考慮していただいた上で、働き方を柔軟に対応していただける点は大変ありがたいです。 他にも、カンファレンスが就業時間内に組み込まれており、 だらだらと長引かないところも、日頃から院内全体で時間管理の意識があるからではないでしょうか。 私が過去そうだったように、今の働き方に悩まれているドクターの方がいらっしゃれば、ぜひ当院で一緒に働きませんか。

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